标 最后一个要素是

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参与方式 每个社区都需要一种「参与方式」。否则， 这些参与方式通常是多对多的工具，如社交媒体或专门的论坛平台，在这里每个人都可以与每个人交流。 有时，它们也是一对一的（比如与社区中的某个人会面）或一对多的，如主要影响者或媒体出版物的追随者。 决策点：你的成员将如何相互交流？ 关系 社区成员之间建立的「关系」因社区而异。 有些人认为，只有当人们彼此建立起牢固的关系时，社区才能成为社区。这也是社区与观众、人群甚至暴民的区别所在。


在本指南中，我们采用了更为 马来西亚电话号码列表 灵活的定义——社区必须促进 乌干达 WhatsApp 号码列表 成员之间的某种关系。这可能是朋友、同行、同事、熟人，甚至只是偶尔访问以获取有用信息的成员。 决策点：如果你的社区成功了，成员之间会有什么样的关系？ 目「目标」。这是社区为成员带来的价值，虽然不意味着每个人都需要在一个单一、共同的目标下团结一致，但确实需要明确成员从社区中获得的价值。 以下是社区的四个主要目标： 归属感。成员有归属感。






成员终于可以做自己。作为群体的一员，他们有安全感和被包容的感觉。 相互支持。成员可以得到他人的支持，帮助他人应对挑战。 更大的影响力。成员可以通过合作对周围环境产生影响。 探索。成员可以相互探讨活动和想法。 注意的是，社区的目标应与社区类型相匹配。 决策点：你的社区目标是什么？ 二、什么是社区管理？ 现在，我们已经弄清楚了讨厌的“定义”，可以回答一个更简单的问题：「什么是社区管理」？ ——「社区管理是发展和维持一个社区的行为，在这个社区中，客户、员工、合作伙伴和其他人互相帮助，实现各自的目标。